Introducción
Como institución nos encontramos enfocados en realizar nuestras operaciones de la mejor manera, siempre en busca del bienestar y satisfacción de los usuarios, a través del buen trato, del servicio de calidad, del otorgamiento de productos de calidad, con integridad y cumplimiento.
Siempre firmes con lo ofrecido por la institución y el trabajo en equipo para cumplir nuestros objetivos.
Toda actividad debe ser enfocada en el bienestar de nuestros usuarios y con la convicción de continuas mejoras.
La integridad de nuestros trabajadores es elemental para el efectivo cumplimiento de lo ofrecido.
Objetivo
La finalidad de la presente política es que, los colaboradores posean instituido que lo brindado a los usuarios debe ser un producto de calidad, orientado a la satisfacción de usuario, basado en la integridad y cumplimiento de lo ofertado.
Alcance
La presente política tiene alcance a todos los colaboradores, los mismos que participan de todos los procesos para el otorgamiento de los bienes, siendo de carácter obligatorio su cumplimiento, de lo contrario asumirán responsabilidad.
Calidad, integridad y cumplimiento
La empresa al realizar la adquisición de los bienes, realiza la revisión de manera diligente, colocando dentro de las prioridades la calidad del bien, de la mano con el costo, así como el tiempo o plazo de entrega, con la finalidad de ser una empresa respetable por los productos ofertados, siendo que nos proyectamos ser una empresa de reconocida calidad en el mercado nacional.
La integridad es la capacidad que tienen las personas de comportarse siguiendo sus principios y sus valores y de la forma más correcta posible en distintas situaciones, nuestra empresa ha identificado valores y que son aplicables por todos los colaboradores, teniendo una cultura integra de otorgar lo ofrecido y bajo lo adecuado.
Por lo cual siempre dentro de los plazos establecidos, la empresa se compromete al cumplimiento de los productos, evitando molestias en la recepción de los productos de parte de nuestros clientes.
Supervisión
El encargado de la supervisión es el Gerente general, dichas políticas se encuentran debidamente diligenciadas y de acceso directo con los clientes, con la finalidad de conseguir la mayor transparencia posible.
Sanciones
Todo trabajador que realice actuaciones diferentes a lo establecidas en las políticas, será automáticamente destituido, sin opción de poder retornar a la empresa en ningún estado del tiempo, se procederá a cancelar su liquidación y a emitir su certificado laboral, el cual, solo señalará el periodo laborado, mas no los parabienes y recomendaciones hacia el trabajador.
Denuncias
De ser el caso, cualquier persona puede denunciar mediante nuestra página web, información referente al incumplimiento de la política en mención.